“行了，别摆出一副不好意思的表情。”我摸出根烟，示意李磊把打火机递给我，“你是我带出来的，过去之后别给我丢人。”
“一定”，李磊点了点头，“不过头儿，说真的挺谢谢你的，从我刚开始到咨询公司，就是你给我们上的第一课，后来也是你把我从老许他们部门调过来，然后又给我调级又给我涨薪的，然后现在又推荐我去独立项目经理，真的挺谢谢你的。”
“打住，别假客气了”，我靠在椅背上仰着头吐了个烟圈，“我很早就跟你们说过，我帮你们也是有私心的，你们起来了，我也就是起来了。所以没必要谢我，大家彼此合作而已。”
“头儿，就算是你说的合作，别人也得给你机会才行啊”，李磊有点急了，“在老许那边，什么活都是我们做，什么锅都是我们背，整天就会给我们画饼和在我们面前摆架子，连个正眼都没给过我们。”
“好了，说这些没什么意思，人和人不一样，没必要比来比去的”，我冲着李磊摇了摇头，指着桌子上的新员工评测表，把段超的那份挑了出来，递给李磊跟他说：“这个孩子你可以留一下，跟你以前有点像。这次测评他如果能过了的话，你可以问老李把他要过来。你刚过去，所以你提的要求老李应该会同意。这个孩子好好带带，应该能带的出来。”
“段超，头儿你说他像我以前？”李磊看了一眼我递过去的测评表，有点诧异的看着我。
“嗯，有点小聪明，然后知道点人情世故，但是火候不足”，我看着李磊说到：“和两年前的你有点像，只不过他学市场营销的，比你一个学工商管理的混子专业能力要强一点。好好带吧，你也该有点自己的团队了。”
“行，头儿你说怎么办就怎么办。”李磊很干脆的把测评表递还给我，“我回头就先跟老李说一声去。”
“嗯，还有一件事”，我是李磊坐好，“你一会出去之后，可以去找下段超，简单跟他聊聊，然后装作无意的，跟他提一下你准备把他收进组里的打算。”
“我擦，头儿，你又玩这一手。”李磊没等我说完，就接着说道：“两年前你就这么跟我说的，结果我苦苦等了一年半，你才把我要过去。”
“那还不是你自己的原因？”我给了李磊一个白眼，“你自己大嘴巴，这边我刚跟你说完，那边你那一批的孩子都知道了，你觉得我还可能把你招组里来？心里存不住事的人，你觉得会有人把重要的事情交给他吗？这本身就是一个小小的测试。”
“好
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