4月13日，周一，上午八点四十五，到了国创大厦地下停车场把红旗H9+停好后的娄屹先坐电梯到了一楼；

在一楼和前台那边大概的交代了一下，今天会有人到50层，让他们登记后直接开电梯，不需要确认。

国创大厦这一点做的还是很不错的，有人登记后他们会先和拜访的对象确认，不会直接放行。

随后娄屹就到了50层，看了一下，今天的前台还没有来，就先去自己的办公室了；

50-52层都是三镇人才发展集团的，每层都是有前台的，属于企业管理部。

9点，娄屹过去的时候前台的小姑娘已经坐在那里了，看到娄屹过来赶紧站了起来：

“小敏，9点半左右高级人才事业部和招聘平台事业部的人会陆陆续续的到来，你让他们做个登记；

重点把时间登记清楚，然后带他们到培训室。

10点钟到了后，就停止签到，有人来了，直接联系52楼人力资源部那边，让他们去对接。”

“好的，娄董，还有其他要注意的吗？”

看着小姑娘很认真的在做笔记，娄屹笑了一下，说没有，随后就离开了，曾记何时，他也是这样面对领导的啊；

一转眼，现在已经是别人要这样对他了，这就是地位带来的变化。

娄屹上周五会议结束后就和程真真那边沟通了，他们人力资源部给35位两部门的人员都发了邮件；

邮件上面主题、时间、地点都写的很清楚，并且要求其进行邮件回复；

邮件没有回复的，直接在超时后进行了电话的沟通并留了录音以及让他们邮件确认回复；

这一切都是未雨绸缪！

如果有人超时未到，那直接解除，这些就是最好的证据。

通知的是10点之前，但是跟娄屹猜测的一样，很多人都是提前到的，很多在九点这个上班的时间点就到了；

只有一部分人在9点半以后到的。

十点钟，娄屹到前台那边拿了签到表，看了一下35人都到了，很好，没有人直接提前挑衅；

而且签到的时间上，最迟的也是在9点四十五的时候，这说明这些人对于这件事的重视，而重视意味着就是珍惜；

不出意外的话，这些人应该不会是刺头。

从前台这里到培训室过去不远，娄屹到了培训室的时候，门是开着的，里面没有人说话，很安静；

娄屹
（本章节未完结，点击下一页翻页继续阅读）