苏晴看着那些泛黄的资料，眉头也皱了起来。这种原始的排查方式，效率确实太低了。
她沉默了几秒，脑子飞快地转动着。
“贺叔，我们或许可以换个查法。”
“哦？”贺严来了兴趣，“你说说看。”
“光按着上岛时间查，范围太大了。我们应该反过来，先确定一个更小的怀疑圈子，再从这个圈子里去核对档案。”苏晴的思路很清晰。
她站起身，走到贺严的办公桌旁，伸出手指。
“第一，列出所有能接触到，或者有机会接触到发电机组、水库、弹药库、通讯站这些要害部门的人员名单，不管他是什么职位。”
“第二，在这些人里，找出那些有技术背景，但现在却待在非技术岗位，或者很不起眼的岗位上的人。就像李胜利，一个调度员，谁能想到他懂那些。”
贺严的眼睛亮了起来，他跟着苏晴的思路，补充道：“还有那些性格孤僻，不合群，常年独来独往的。”
“对！”苏晴打了个响指，“还有一点，查他们的家庭关系。那些声称家在内地，但常年不通信，或者通信记录很奇怪的，都要重点关注。”
她提出的这几条，本质上就是一套原始的行为分析和数据筛选模型。
在七十年代，这种把不同维度的信息交叉对比来锁定嫌疑人的想法，可以说是相当超前了。
“你这个法子好！”贺严一拍大腿，脸上的疲惫一扫而空，“把捞针变成了在几个碗里找针，范围一下子就缩小了！”
他看向苏晴的眼神，充满了毫不掩饰的欣赏。这姑娘的脑子，转得就是比别人快。
“这事不能光靠保卫科那几个大老粗了。”贺严当机立断，“我重新成立一个审查小组，就叫‘拔钉行动组’，你来当这个组的副组长，专门负责排查工作。”
“我？”苏晴愣了一下。
“就是你。”贺严的语气不容商量，“你提的方法，你来执行最合适。我给你最高权限，人事科、保卫科，所有相关部门的档案，你随时可以调阅。我再给你配几个人，专门听你调遣。”
这等于是把整个内部排查的指挥权，交到了苏晴的手里。
苏晴明白这份信任的分量，她没有推辞：“好，我需要几个脑子活，做事细心的人。”
“没问题。”贺严拿起电话，就要摇人。
就在这时，办公室的门被敲响了，保卫科的刘科长一脸凝重地走了进来。
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